کتاب مدل تعالی مدیریت منابع انسانی
کتاب مدل تعالی مدیریت منابع انسانی اثر آرین قلی پور ، ندا محمد اسماعیلی ، فرهاد علی پور ، رحمت الله پاکدل ، علی اله قنبری توسط انتشارات کتاب مهربان منتشر شده است.
Women's clothing size
Size | XS | S | M | L |
---|---|---|---|---|
Euro | 32/34 | 36 | 38 | 40 |
USA | 0/2 | 4 | 6 | 8 |
Bust(in) | 31-32 | 33 | 34 | 36 |
Bust(cm) | 80.5-82.5 | 84.5 | 87 | 92 |
Waist(in) | 24-25 | 26 | 27 | 29 |
Waist(cm) | 62.5-64.5 | 66.5 | 69 | 74 |
Hips(in) | 34-35 | 36 | 37 | 39 |
Hips(cm) | 87.5-89.5 | 91.5 | 94 | 99 |
With your arms relaxed at your sides, measure around the fullest part of your chest.
Measure around the narrowest part of your natural waist, generally around the belly button. To ensure a comfortable fit, keep one finger between the measuring tape and your body.
درباره کتاب مدل تعالی مدیریت منابع انسانی(ویژه دستگاه های اجرایی،سازمان های دولتی و عمومی):
این کتاب با تمرکز بر مدلهای تعالی و بهویژه الگوی EFQM و رویکردهای نوین، به مدیران منابع انسانی کمک میکند تا از مرحلهی مدیریت سنتی عبور کرده و به سمت توسعه پایدار و حرفهای حرکت کنند. محتوا بهصورت کاربردی و تحلیلی تدوین شده و برای دانشجویان، پژوهشگران و مدیران حوزه منابع انسانی، راهنمایی دقیق و قابل اجرا فراهم کرده است.
چطور بفهمیم منابع انسانی سازمانمون در مسیر درسته یا نه؟
با مدل تعالی؛ این کتاب بهت چارچوب میده که دقیق و علمی ارزیابی کنی.
تعالی منابع انسانی فقط یه شعار مدیریتیه یا واقعاً قابل پیادهسازیه؟
کاملاً قابل اجراست؛ این کتاب ابزار و روشهای عملی برای اجرای مدل رو بهت یاد میده.
آیا فقط سازمانهای بزرگ باید دنبال مدل تعالی باشن؟
نه، هر سازمانی که بخواد حرفهای و رشدمحور باشه به این مدل نیاز داره — از کوچک تا بزرگ.
فرق مدیریت منابع انسانی سنتی با مدل تعالی چیه؟
مدیریت سنتی بیشتر واکنشی عمل میکنه، ولی مدل تعالی، راهبردی و آیندهنگره.
این کتاب تئوریه یا به درد اجرا هم میخوره؟
کاملاً کاربردیه؛ نویسندگان با تجربه ایرانی و تحلیل علمی، اجرای مدل رو بومیسازی کردن.
فهرست کتاب مدل تعالی مدیریت منابع انسانی:
فصل اول:کلیات مدل تعالی مدیریت منابع انسانی
فصل دوم:تعالی سازمانی و تعالی منابع انسانی
فصل سوم:جهت دهنده ها،توانمندسازها و فرآیندهای منابع انسانی
فصل چهارم:نگرش های منابع انسانی
فصل پنجم:نتایج منابع انسانی در مدل تعالی مدیریت منابع انسانی
فصل ششم:پیاده سازی مدل تعالی مدیریت منابع انسانی و ورود به جایزه
فصل هفتم:باورها و رفتاری ما در مدل تعالی منابع انسانی
شما می توانید این اثر را از فروشگاه انترنتی کتاب مهربان تهیه کنید.
مشخصات
- موضوع
- مدیریت
- مولف
- آرین قلی پور ، ندا محمد اسماعیلی ، فرهاد علی پور ، رحمت الله پاکدل ، علی اله قنبری
- ناشر
- کتاب مهربان
- شابک
- 9786004073028
- تعداد صفحات
- 356
- قطع کتاب
- وزیری
- نوع جلد
- شومیز
- سال چاپ
- 1399
- نوبت چاپ
- 1
نظر دهید